欢迎光临河南欧英移民服务有限公司官方网站!

英国欧英律师事务所

英国移民专家
10万英镑30天全家移民英国
免费获取最新移民资讯动态
英国移民服务热线
4000-111-818
欧英移民服务机构
当前位置:首页 » 欧英移民特别推荐 » 爱尔兰再出福利!新晋父母除现有产假外还能额外享受两周“带薪陪娃假”!

爱尔兰再出福利!新晋父母除现有产假外还能额外享受两周“带薪陪娃假”!

字号:T|T
文章出处:网责任编辑:作者:人气:-发表时间:2018-09-21 10:25:00
 作为2019年预算改革的一部分,新晋父母每人将享有2周的带薪假期,与孩子共度美好时光。
 
 
据了解,这两周额外的育儿假为首次执行,需在孩子出生的第一年使用,父母之间不能相互转让,预计和产假补助金相同,即每周240欧元的国家津贴。
 
 
 
社会保障部知情人士表示,该假期的推出,是希望父母能在孩子出生的第一年有足够的时间尽心去照顾。
 
 
 
新推出的2周带薪假期,加上之前的26周产假,2周陪产假,18周无薪育儿假,都必须在孩子8岁生日前休完。
 
据悉目前细节仍在讨论中,以确保制度合理,让更多的人包括在其中,享受应有的福利。
 
 
 
相关人士表示,这一制度最早将于2019年开始执行,就目前情况来看,新的假期将与产假及陪产假共用一个标准,但分开支付。这就意味着需要使用单独的IT系统,需要一定的时间开发。
 
 
 
政府此前公布的儿童保育补贴计划也遇到类似的问题,因此导致该计划被推迟。
 
 
 
新的2周带薪假期计划预计每年将耗资1000万欧元,目前,约有65%的父亲使用了2周带薪陪产假,国家耗费成本为600万欧元。
 
自被选举为统一党领导人以来,执行带薪育儿假一直是总理Leo Varadkar的重要承诺。
 
 
 
目前,爱尔兰父母可以享受18周的无薪育儿假,到孩子8岁前必须休完,如孩子患有长期疾病,可在孩子16岁前休完。如果一个孩子在6岁至8岁间被领养,那么养父母相应的假期将在领养日之后的两年内执行。在此期间,雇主没有义务支付薪水。
 
 
 
今年年初,社会民主党提出的将育儿假延长至6个月(24周),政府并未提出反对意见。
 
 
 
与此同时,爱尔兰共和党提出的第二项法案,即父母可以共享26周的无薪育儿假,也将在议会上进行讨论。
 
除引入带薪育儿假外,社会保障津贴也有望广泛增加,如国家养老金和护理津贴。
 
 
 
总理在最近的商界人士聚会上表示,今年,政府将全面扭转经济衰退时期福利削减的局面,并在某些方面适当增加。
 
 
 
但是在周一早上的早餐会上,Early Childhood Ireland组织的负责人表示,提出的新建议是很受欢迎,但需要的是更多的薪水支持。“假如母亲可以休6个月产假,父亲休2周陪产假,每周获得235欧元津贴,这样算来薪水是大幅减少的。”
 
来源:网络,诚意分享,版权归原作者所有,如有侵权请联系我们删除。

相关资讯