随着英国“高考”A-level成绩放榜，高中毕业生放松之余，自己未来大学的就业前景同样是他们关注的问题。

  伦敦财经报纸《城市早报》（CityAM）报道说，英国金融业当下的新趋势是从人文学科的毕业生中选拔新人。

  报道是以巴克莱银行为例，据统计，该银行计划招聘新进员工中有近一半拥有文科背景。

  这或许可在牛津大学7月发布的一份研究报告中找到相关依据。报告经过对牛津人文类毕业生群体的调查访问，发现在上世纪60到80年代期间，文科毕业生对金融行业的贡献率呈上升趋势。

  上世纪70年代中期，金融业在英国经济中的地位提升，与此同时，金融行业中拥有哲学或历史背景的毕业生人数大幅增加。

  研究覆盖到的这段时间内，牛津文科毕业生中有近三分之一的人都进入了金融、管理或市场营销行业。

  人们通常认为，在实用主义为先的金融领域，那些可以立即应用并对经济增长有直接贡献的技能似乎更为重要。

  但《城市日报》的分析认为，仅仅掌握狭窄的技能体系无法支持长期事业发展所需要的灵活性、主动性以及人格特质等因素，即使这样的技能在毕业后的短期内可以快速见效。

  这些核心技能，在牛津大学研究调查的多数受访者看来，让他们可以成功地应对陌生任务和问题或者评估潜在风险，在处理商业伦理问题以及谈判过程当中也更加得心应手。

  在后危机时代的金融行业，拥有一套相对完整的，从语言、计算到领导力广泛涉及的技能体系或许将会发挥更为重要的作用。